Die GWQ als Arbeitgeber
Wir sind eine junge, dynamisch wachsende Aktiengesellschaft im Gesundheitssektor. Seit 2007 entwickeln wir mit einem engagierten Team von über 100 Mitarbeiter:innen innovative Lösungen und Dienstleistungen, um die Qualität der Versorgungsangebote gesetzlicher Krankenkassen zu verbessern sowie Leistungen wirtschaftlicher einzukaufen. Im Bereich der Digitalisierung gehören wir zu den Treibern der Branche. Täglich werden über 22 Millionen Versicherte mit unseren Produkten versorgt. Deutschlandweit vertrauen über 75 Krankenkassen unserer Expertise. Tendenz steigend. Unseren Erfolg verdanken wir nicht zuletzt flachen Hierarchien, ausgeprägtem Teamgeist, einem wertschätzenden Miteinander sowie einer konstruktiven Atmosphäre, die Kreativität und Ideen fördert.
Die GWQ sitzt als Dienstleister an der Schnittstelle zwischen Krankenkassen und den Erbringern medizinischer Versorgung, also z. B. Medizinern, pharmazeutischen Unternehmen oder Krankenhäusern. Wir haben den Auftrag, Wege für eine bessere und wirtschaftlichere Versorgung der Patienten zu identifizieren und durch neue Verträge zu erschließen.
Die Grundlage dafür schaffen unsere wachsenden Teams in den Bereichen Informationsmanagement und Datenanalytik, die als hoch spezialisierte Mitarbeiter innovative Instrumente der Informationstechnologien für die Gesundheitsversorgung nutzbar machen und mittels Business-Intelligence-Entwicklung den Wert von „Big Health Data“ erschließen. Das versetzt unsere Versorgungsexperten aus unterschiedlichen Bereichen des Gesundheitswesens in die Lage, (Versorgungs-) Angebote zu entwickeln und Verträge zu schließen, durch die Patienten qualitativ besser und schneller versorgt werden.
Außerdem verbessern wir die Wirtschaftlichkeit und damit die Wettbewerbsfähigkeit von Krankenkassen, indem wir die Interessen zahlreicher innovativer Kundenkassen bündeln und so marktgerechte Preise für Arzneimittel oder auch Hilfsmittellieferanten garantieren können. Bei allen Aktivitäten arbeiten wir stets am Puls der Zeit und nutzen die Möglichkeiten im Bereich E-Health und Digitalisierung, um unsere Angebote stetig weiterzuentwickeln und die Versicherten unserer Kundenkassen von innovativen Lösungen profitieren zu lassen.
Entwicklungsperspektiven
Arbeiten für die GWQ heißt auch „Immer in Bewegung bleiben“. Die Tätigkeiten bei der GWQ bestehen nicht aus immer gleichen Routinen: Das Unternehmen und seine Produkte entwickeln sich so dynamisch, wie der Markt, auf dem wir uns bewegen.Rahmenbedingungen
Wir wissen: Wer gute Leistungen erwartet, muss seinen Mitarbeitern gute und verlässliche Konditionen bieten. Was Sie im Einzelnen bei der GWQ erwartet, erfahren Sie hier.Beruf und Familie
Auch für den spannendsten Job gilt: Arbeit ist nicht alles. Wir wissen: Ein ausgeglichenes Verhältnis von beruflicher Beanspruchung und persönlicher Lebensgestaltung ist eine essentielle Voraussetzung für zufriedene und damit leistungsbereite Mitarbeiter.Gesundheitsmanagement
In Sachen Gesundheit sitzt die GWQ an der Quelle: Durch die Zusammenarbeit mit fortschrittlichen Krankenkassen wissen wir, was gesund macht – und was gesund hält.-
Unsere Arbeit dient den Patienten
Die GWQ sitzt als Dienstleister an der Schnittstelle zwischen Krankenkassen und den Erbringern medizinischer Versorgung, also z. B. Medizinern, pharmazeutischen Unternehmen oder Krankenhäusern. Wir haben den Auftrag, Wege für eine bessere und wirtschaftlichere Versorgung der Patienten zu identifizieren und durch neue Verträge zu erschließen.
Die Grundlage dafür schaffen unsere wachsenden Teams in den Bereichen Informationsmanagement und Datenanalytik, die als hoch spezialsierte Mitarbeiter innovative Instrumente der Informationstechnologien für die Gesundheitsversorgung nutzbar machen und mittels Business-Intelligence-Entwicklung den Wert von „Big Health Data“ erschliessen. Das versetzt unsere Versorgungsexperten aus unterschiedlichen Bereichen des Gesundheitswesens in die Lage, (Versorgungs-) Angebote zu entwicklen und Verträge zu schließen, durch die Patienten qualitativ besser und schneller versorgt werden.
Außerdem verbessern wir die Wirtschaftlichkeit und damit die Wettbewerbsfähigkeit von Krankenkassen, indem wir die Interessen zahlreicher innovativer Kundenkassen bündeln und so marktgerechte Preise für Arzneimittel oder auch Hilfsmittellieferanten garantieren können. Bei allen Aktivitäten arbeiten wir stets am Puls der Zeit und nutzen die Möglichkeiten im Bereich E-Health und Digitalisierung, um unsere Angebote stetig weiterzuentwickeln und die Versicherten unserer Kundenkassen von innovativen Lösungen profitieren zu lassen. Bestes Beispiel hierfür ist unser TeleArzt-Versorgungsmodell.
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Übernehmen Sie Verantwortung
Wir laden Sie ein, als Mitarbeiter der GWQ an diesem Erfolg mitzuwirken und unseren Erfolg auch zu Ihrem zu machen. Sie bringen Ihr Wissen und Ihre Ideen in unsere spezialisierten Teams ein, und bekommen schnell die Gelegenheit, Verantwortung zu übernehmen. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre Stärken weiter auszubauen und bieten vielfältige Möglichkeiten, Erfahrungen und Wissen auf für Sie neuen Feldern zu erwerben: Durch die tägliche Arbeit, bei der Sie mit anderen Teams zusammenarbeiten und neue Lösungen entwickeln und umsetzen, aber natürlich auch durch Fort- und Weiterbildungsangebote, die speziell auf Ihren Bedarf zugeschnitten sind.
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Teamarbeit und flache Hierarchien
Als noch junges Unternehmen mit über 100 Mitarbeitern ist die fachübergreifende Zusammenarbeit für uns eine Selbstverständlichkeit und Erfolgsrezept zugleich. Unsere flachen Hierarchien geben viel Raum für Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten. Gleichzeitig sorgen teamübergreifende Projekte für einen kontinuierlichen Lernprozess, von dem sowohl das Unternehmen als auch jeder einzelne Mitarbeiter profitiert.
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Arbeiten in Düsseldorf
Der Sitz der GWQ ServicePlus AG befindet sich in Düsseldorf, der international geprägten Landeshauptstadt von NRW. Ihr Arbeitsplatz ist mit allen Verkehrsmitteln gut erreichbar. Die GWQ-Teams arbeiten in hellen und großzügigen Räumen, die Arbeitsplätze sind selbstverständlich mit moderner Technik ausgestattet.
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Das bieten wir Ihnen
Die GWQ bietet ihren Mitarbeitern eine faire und leistungsgerechte Bezahlung bei transparenten Arbeitszeitregelungen. Die Teams koordinieren ihre Aufgabenverteilung selbständig. Als kundenorientierter Dienstleister weiß die GWQ um die Bedeutung hochmotivierter Mitarbeiter für den gemeinsamen Erfolg. Deshalb bieten wir jedem Mitarbeiter individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem kommunikativen und sich dynamisch entwickelnden Arbeitsumfeld.
Neue Mitarbeiter werden durch ein zweistufiges Programm individuell eingearbeitet: Das individuell auf den Mitarbeiter und seine Stelle zugeschnittene Einarbeitungsprogramm wird ergänzt durch eine allgemeine Einführung mit Einblick in die Tätigkeiten der verschiedenen Bereiche und Teams.
